Met ingang van volgend jaar krijgen werknemers en werkgevers meer ruimte om samen het eigen arbobeleid in te vullen. Dat staat in een voorstel voor een nieuwe Arbeidsomstandighedenwet die staatssecretaris Van Hoof van Sociale Zaken naar de Tweede Kamer heeft gestuurd. Of dat voorstel nou wel zo slim is, wordt pas duidelijk als je het jaarverslag 2005 van de Arbeidsinspectie er naast legt. Die meldt namelijk in 2005 een forse stijging van het aantal overtredingen van de huidige Arbo-regels. Je kunt je dan ook afvragen of het in het belang van werknemers is dat de overheid zich juist nu terugtrekt.In de nieuwe wet zoals Van Hoof die voor ogen staat, komen zo min mogelijk Haagse regels bovenop de regels van de Europese Unie. De overheid schrijft dan ook niet meer tot in detail voor aan welke eisen ondernemingen moeten voldoen. Wel komen er zogenaamde ‘doelvoorschriften’, omschrijvingen van het te bereiken beschermingsniveau. De Arbeidsinspectie blijft gelukkig wel controleren of ondernemers hun werknemers voldoende beschermen.
En dat is ook hard nodig. Blijkens het jaarverslag van de Arbeidsinspectie bleken in 56% van de controles de werkomstandigheden niet in orde, waarbij uiteindelijk 2400 boetes werden opgelegd voor een totaalbedrag van 7 miljoen euro. De bouwplaats is traditioneel een werkplek waar veel problemen zijn met arbeidsomstandigheden. Volgens de Arbeidsinspectie leidde het merendeel van de 4500 controles in de bouw tot ingrijpen van de dienst. Als ik Van Hoof dus een goede raad mag geven: denk nog eens na over de vraag of werkgevend Nederland de verantwoordelijkheid voor het invullen van het eigen arbobeleid wel toe te vertrouwen is…
Lees ook:Arboconvenant werpt vruchten af
Lees ook:Jaarverslag inspectie: minder illegale arbeid
Lees ook:Vette boetes wegens illegale arbeid
Lees ook:Borgstelling startende ondernemers
Lees ook:Overheid ‘gul’ voor nabestaanden